Чем грозит работодателю новая обязанность предоставлять письменный отказ соискателю в течение семи дней?
На этой неделе обращаем внимание на статью Руденко А. в журнале «Управление персоналом», 2015, № 27.
Из статьи вы узнаете.
- Что следует считать отказом
- Имеет ли право кандидат запрашивать запрос на отказ, даже если его не пригласили на собеседование
- Как грамотно обосновать причину отказа, если он все же поступил
Как найти в КонсультантПлюс:
В Карточке поиска задайте:
Поиск в разделе: Финансовые и кадровые консультации
Название документа: Письменный отказ соискателю
Когда получен: позже 01.08.2015
Постройте список, перейдите в текст необходимой статьи.
Подписка
Вы можете подписаться на еженедельную рассылку введя ниже свой почтовый адрес и подтвердив его